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Passages média et interviews
[radio] « Faut-il rendre la devise du Panthéon plus inclusive ? », interview sur RFI, 8 octobre 2025
[web] « Pourquoi il faut utiliser le langage inclusif en entreprise ? », interview video, Welcome to the Jungle, novembre 2024
[radio] Proposition de loi pour interdire l’écriture inclusive : « Je la vois tous les jours dans le métro, sur l’affichage publicitaire », répondent ses partisans, interview sur France Info, février 2024
[TV] L’écriture inclusive se réduit-elle au point médian ? Participation au débat dans l’émission Les visiteurs du soir sur CNews 5 novembre 2023
[podcast] L’écriture inclusive, ou comment parler au plus grand nombre, Podcast Normalize sur le marketing inclusif, septembre 2023
[presse] Ecriture inclusive : les mots épicènes ou englobants, alternative au point médian, Interview parue dans Têtu, novembre 2022
Tribunes et contributions
L’écriture inclusive, et si on s’y mettait ? Contribution au livre de Raphaël Haddad paru aux Editions Le Robert, février 2023
« En français, le masculin fait l’homme, le dominant, il ne “fait pas le neutre” » : la tribune de 130 féministes en réponse à Macron dans Le Monde, 7 novembre 2023
Utiliser le langage inclusif pour booster l’efficacité publicitaire, Tribune parue dans Stratégies, février 2023
Le point médian s’affiche dans la rue : de l’engagement de marque à la distinction publicitaire, Analyse parue dans l’ADN, octobre 2022
Mettre la femme au pluriel, une autre lutte du 8 mars, Analyse parue dans l’ADN, mars 2022
Vidéos et replays
Langage inclusif en communication : 13 études de cas pour vos campagnes de marque et recrutement, au programme de la Semaine de l’entreprise responsable et inclusive, octobre 2024
Langage inclusif : les bons mots pour recruter, LinkedIn live avec Maud Grenier le 24 février 2023
Use inclusive language to create an inclusive culture, Google Cloud Next Summit, novembre 2022
